Laboral - Social
Profesionalidad, transparencia, eficaciaDesde el departamento de asesoría laboral garantizamos una ágil y correcta administración del personal de la empresa y una eficaz gestión de las relaciones laborales.
Su prioridad, es nuestra prioridad.
Nuestros servicios van desde la contratación a la confección de nóminas pasando por todas las etapas de la vida laboral.
Las relaciones laborales son enormemente complejas y bastante más delicadas de lo que podemos llegar a imaginar.
Los empleados tienen mucho que ver con el éxito de cualquier empresa y no son recomendables tensiones laborales innecesarias.
Principales servicios en Laboral
Trámites de alta de Empresas
- Presentación de los documentos necesarios para dar de alta a la empresa en la Seguridad Social.
- Tramitación y legalización del Libro de Visitas del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social.
- Confección, tramitación y renovaciones de contratos.
- Confección, tramitación y renovaciones de prórrogas.
- Aplicación y actualizaciones de convenios laborales.
- Confección de las nóminas mensuales, pagas extras y regularizaciones de convenio.
- Tramitación de baja y alta por enfermedad o accidente.
- Confección calendario laboral (jornada laboral, descansos y vacaciones).
- Cálculos y confección de saldos y finiquitos.
- Confección de los boletines de cotización a la Seguridad Social.
Estudios y control
- Control riguroso del vencimiento de contratos con la suficiente antelación de preaviso a su finalización.
- Control de absentismo.
- Control de la situación familiar del trabajador para determinar el porcentaje de retención a aplicar.
- Obtención de certificados con la Seguridad Social.
- Vida laboral de empresas y de trabajadores.
- Estudios de costes salariales.
Representación y Asesoramiento.
- Despidos objetivos (causas económicas, estructurales y organizativas).
- Expedientes para regularización de empleo.
- Representación en actos de conciliación derivados de cualquier conflicto laboral (despidos,reclamaciones salariales, etc) y procedimientos de despido.
- Asistencia y defensa en inspecciones laborales.
Autónomos, extranjería y otros.
- Régimen Especial de Trabajadores Autónomos y Empleados de Hogar.
- Jubilación, viudedad, orfandad, SOVI.
- Seguridad e higiene en el trabajo.
- Extranjería, permisos de trabajo, permisos de residencia.
Auditoría Laboral
- Convenios colectivos aplicables.
- Acuerdos o pactos colectivos extra estatutarios.
- Pactos no escritos y condiciones más beneficiosas.
Estructura del personal y control servicios.
- Personal con contrato laboral de naturaleza especial.
- Personal con contrato laboral de naturaleza común.
- Personal contratado a través de empresas de trabajo temporal.
- Contratos celebrados con personal extranjero.
- Discapacitados.
- Contratos celebrados con personal autónomo.
- Contratos de obras y servicios.
- Requisitos formales de la contratación.
Extructura salarial
- Conceptos retributivos.
- Absorción y compensación de salario.
- Aumentos salariales.
- Mejoras sociales.
Seguridad Social
- Afiliación y alta en la seguridad social de la empresa y sus trabajadores.
- Cotización a la Seguridad Social.
Prevención de riesgos laborales
- Plan de Prevención de Riesgos Laborales.
- Evaluación inicial de riesgos.
- Panificación de la actividad preventiva.
- Equipos de trabajo.
- Medidas de emergencia.
- Formación de los trabajadores.
¿Necesita un Asesor Laboral?
Cuente con nosotros, contacte.
Noticias Laborales Recientes
No se encontraron resultados
La página solicitada no pudo encontrarse. Trate de perfeccionar su búsqueda o utilice la navegación para localizar la entrada.